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深圳市人才市场管理办公室发布
2006年8月深圳市人才市场供求信息报告
第40号
据统计，8月份有形人才市场（即固定人才市场）和无形人才市场（即网上人才市场）合计招聘单位总数达23535家，总招聘职位数335519个，求职总人次达151万，职位总供需比是4.50：1。
一、固定人才市场
8月份我市现场招聘进场单位达19018家，职位需求252241个，登记求职者262145人次。职位供需比为1.04:1。
招聘职位的前10位依次是：销售代表/促销员/业务员、销售经理/主管/工程师、市场总监、质量管理、厂长/副厂长、售前/售后服务、普工/杂工、部门经理、采购员、高级秘书/文秘。
应聘职位的前10位依次是：普工/杂工、文员/文档管理、厂长/副厂长、车工/磨床/铣工/冲床/镗床/刨床、塑性加工/铸造/焊接/切割、钳工/机修工/钣金工、市场经理/主管、销售代表/促销员/业务员、其他技师/技工、销售经理/主管/工程师。
8月份热门的职位分别是：前台接待/话务员、司机、行政主管/专员/助理、统计、模具工。
8月份紧缺的职位分别是：金融/投资分析、对外贸易、报关员/单证员、管理顾问、电子工程。
从学历结构来看，用人单位对岗位的要求按大专(含以下学历)、本科、研究生层次分别是74.22%、24.33%和1.45%，求职者的相应学历结构则分别是：71.21%、27.58%、1.21%。
二、 网上人才市场
8月份通过网上招聘的单位达4517家，招聘职位83278个，上网注册求职人次124.8万。而人才供需比为14.99:1。
招聘职位的前10位依次是：销售代表/促销员/业务员、销售经理/主管/工程师、市场总监、质量管理、对外贸易、软件开发与测试、系统维护/网络管理/硬件管理、电子工程、金融/投资分析、高级秘书/助理。
应聘职位的前10位依次是：销售经理/主管/工程师、行政主管/专员/助理、高级秘书/助理、电脑操作员/打字员、售前/售后支持、会计/会计师、其他计算机/网络、技术支持工程师、安全管理、电子工程。
从学历结构来看，用人单位对求职者的要求按大专(含以下学历)、本科、研究生层次分别是32.61%、59.38%和8.01%，求职者的相应学历结构则分别是：33.88%、60.14%和5.98%。
8月份热门的职位分别是：保险销售、销售代表/促销员/业务员、软件开发与测试、公关经理/主管/专员、机械设备维修。
而紧缺的职位有：会计/会计师、高级秘书/助理、售前/售后支持、英语翻译、管理顾问。
人才市场管理办公室
二○○六年九月二十日
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